UPSSSC Recruitment 2022 - उत्तर प्रदेश सबोर्डिनेट सर्विस सेलेक्शन कमिशन
UPSSSC Recruitment 2022 - उत्तर प्रदेश सबोर्डिनेट सर्विस सेलेक्शन कमिशन

UPSSSC Recruitment 2022 – उत्तर प्रदेश सबोर्डिनेट सर्विस सेलेक्शन कमिशन भर्ती

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UPSSSC Recruitment 2022- उत्तर प्रदेश सबोर्डिनेट सर्विस सेलेक्शन कमिशन(Uttar Pradesh Subordinate Service Selection Commission) ने मुख्य सेविका के पदों का नोटिफिकेशन जारी कर दिया गया है।

इसके लिए योग्य एंव इच्छुक अभियार्थी अधिकारिक वेबसाइड पर जा कर आवेदन कर सकते है, आवेदन की सम्पूर्ण जानकारी नीचे दी गई है और अधिक जानकारी के लिए सरकार की अधिकारिक वेबसाइड पर जाये।


UPSSSC Recruitment 2022


उत्तर प्रदेश सबोर्डिनेट सर्विस सेलेक्शन कमिशन भर्ती में पदों की संख्या

उत्तर प्रदेश सबोर्डिनेट सर्विस सेलेक्शन कमिशन भर्ती(Uttar Pradesh Subordinate Service Selection Commission Recruitment) ने मुख्य सेविका(Chief Servant) भर्ती के 2693 पदों पर अधिसूचना जारी कर दी है। है। अधिसूचना जारी होने के साथ ही आवेदन की प्रक्रिया भी शुरू हो गई है।

वर्ग का नामपदों की संख्या
मुख्य सेविका
(Chief Servant)
2693

कुल
2693

इस के योग्य उम्मीदवार सरकार की अधिकारिक वेबसाइड upsssc.gov.in पर जा कर अपना आवेदन से अप्लाई कर सकते है।


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Uttar Pradesh Subordinate Service Selection Commission Recruitment में आवेदन करने की तारिख

Uttar Pradesh Subordinate Service Selection Commission Recruitment 2022 में आवेदन शुरू कर दिए गए है आवेदन करने की तारिख 03 अगस्त से 24 अगस्त तक है, वह सरकार के निर्देश पर बढा भी पर बढ़ा भी सकते है, वह अभियार्थी आज से ही अपना आवेदन भर सकते है। अधिक जानकारी के जारी की गई अधिसूचना पर देख लेवे।


UPSSSC Job Eligibility and age limit

UPSSSC Recruitment 2022 Eligibility- आवेदन करने वाले उम्मीदवार के पास डिग्री स्तर में विषयों में से एक के रूप में समाजशास्त्र या सामाजिक कार्य या गृह विज्ञान या पोषण और बाल विकास के साथ कला स्नातक होना चाहिए।

इस भर्ती में आवेदन करने के लिए अभियार्थी की आयु 21 वर्ष से 40 वर्ष होनी चाहिए।

उम्मीदवारों को ध्यान देना चाहिए कि उन्हें निर्धारित योग्यता प्राप्त कर ली है। साथ ही, उम्मीदवारों की आयु 21 वर्ष से अधिक होनी चाहिए। हालांकि, एससी/एसटी/ओबीसी/दिव्यांग और अन्य आरक्षित वर्गों के उम्मीदवारों के अधिकतम आयु सीमा में राज्य सरकार के नियमों के अनुसार छूट दी गई है अधिक जानकारी के जारी की गई अधिसूचना पर देख लेवे।


विभाग का नामउत्तर प्रदेश सबोर्डिनेट सर्विस सेलेक्शन कमिशन
(Uttar Pradesh Subordinate Service Selection Commission)
पदों की संख्या2693
पदों का नाममुख्य सेविका
(Chief Servant)
शिक्षा योग्यतास्नातक
आवेदन करने की तारिख03 अगस्त
आवेदन करने की अंतिम तारीख24 अगस्त
अधिकारिक वेबसाइडupsssc.gov.in
नौकरी का स्थानउत्तर प्रदेश
(Uttar Pradesh)
आवेदनऑनलाइन
(Online)

उत्तर प्रदेश सबोर्डिनेट सर्विस सेलेक्शन कमिशन भर्ती आवेदन शुल्क

उत्तर प्रदेश सबोर्डिनेट सर्विस सेलेक्शन कमिशन भर्ती 2022 आवेदन शुल्क-

  1. General/EWS/OBC/MBC CL/Other State: 25/-
  2. 2.SC/ST/PH Annual Income Less: 25/-
  3. आवेदन ऑनलाइन मोड पर किया जाएगा।

Uttar Pradesh Subordinate Service Selection Commission Bharti 2022 में आवेदन प्रोसेस

Uttar Pradesh Subordinate Service Selection Commission Recruitment 2022 का आवेदान ऑनलाइन होगा।

  1. उम्मीदवार सबसे पहले अधिकारिक वेबसाइट upsssc.gov.in पर जाएं।
  2. होमपेज पर नई के सेक्शन में UPSSSC Recruitment की लिंक पर क्लिक करें।
  3. नीचे दिए गए अप्लाई ऑनलाइन लिंक पर क्लिक करें।
  4. आवेदन पत्र भरें आवश्यक दस्तावेज अपलोड करें।
  5. शुल्क भुगतान करें।
  6. आवेदन पत्र का प्रिंट आउट लें।

UPSSSC Recruitment 2022: चयन प्रक्रिया

UPSSSC Recruitment 2022 में चयन प्रक्रिया-

  1. लिखित परीक्षा
  2. दस्तावेज़ सत्यापन
  3. कौशल परीक्षण
  4. लेखन परीक्षण
  5. योग्यता सूची, के आधार पर होगा कृपया इस अधिसूचना में कोई समस्या हो तो fadujob.com जिम्मेदार नही होगा अधिक जानकारी के लिए ऑफिसियल नोटिफिकेशन देखे।


भर्ती अधिसूचना

आवदेन प्रक्रिया

Uttar Pradesh Subordinate Service Selection Commission के बारे में जानकारी

उत्तर प्रदेश अधीनस्थ सेवा चयन आयोग(Uttar Pradesh Subordinate Service Selection Commission) राज्य संगठन है जो विभिन्न ग्रुप सी और ग्रुप डी पदों पर नियुक्तियों के लिए सिविल सेवा परीक्षा आयोजित करने के लिए अधिकृत है।

उत्तर प्रदेश अधीनस्थ सेवा चयन आयोग का गठन यू.पी. के प्रावधानों के तहत किया गया था। अधीनस्थ सेवा चयन आयोग अधिनियम 2014 वर्तमान आयोग का गठन तब किया गया था जब यह माना गया था कि सिविल सेवाओं से निपटने वाले राज्य विभागों के भीतर लोगों को समूह ‘सी’ और समूह ‘डी’ पदों पर आकर्षित करने के लिए एक भर्ती अभियान की आवश्यकता थी।


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